工作职能：
负责公司品牌女装店面空间的图纸设计及部分施工管理。
岗位要求：
1、大专以上学历，室内设计、美术设计相关专业；
2、熟悉品牌女装的店面设计，具有品牌女装空间/店面设计工作经验三年以上，具有一定的管理能力；
3、精通相关软件的操作，能独立完成店面空间的标准化设计体系图（施工图、效果图）；
4、工作认真，沟通能力强，性格外向，熟悉各类空间设计、施工工艺及材料。
有意者请将简历投至：evaouxiu@evaouxiu.com
岗位职责：
1、负责直营店铺的销售结算以及存货管理工作。
2、结算：
1）.负责每日核对现金表格，回款入账登记；
2）.销售数据统计以及费用的登记。
3）.现金店租金付款，跟进结算发票。
4）.核对直营店铺销售小票。
存货：
1）.在途货品跟踪
2）.出具月度盘点差异报告
职位要求：
1.财务相关专业，大专以上学历；
2.有同岗位工作经验三年以上，能熟练操作EXCEl办公软件；
3.工作认真细致，责任心强，能承受工作压力，能吃苦耐劳。
我要应聘
岗位职责：
1. 制定年度，季度的市场计划，包括产品推广策略，品牌建设策略，具体行动方案和预算，并负责在公司范围内贯彻市场计划，负责组织，指导区域市场人员制定和细化本区域的市场执行计划，并负责组织和监督和评估实施；
2.负责制定新产品上市计划，包括确认产品定位，开发产品利益点，并通过有效使用市场传播工具如POP，促销，广告，公关活动等传递产品上市信息和产品利益点，负责协调新产品上市相关的经销商进货，铺市工作，同时负责计划和实施新产品上市促销，培训和分析工作；
3.负责计划，实施和评估消费者促销，渠道促销以及其他形式的品牌促销，以提高销售量和品牌认知。通过有效创意和组织与其他品牌或公司的联合促销，达到提高品牌影响力和销售达成的目的；
4.负责各种市场投入，如广告，专柜的审批和实施。负责预算的监控和调整。
岗位要求：
1.具备良好的商业活动策划组织能力；
2.良好的文字功底，特别是各种商业文本的撰写；
3.对时尚流行终端销售有较强方向把握能力；
4.了解服装品牌站内外运作流程；
5.3年以上服装公司品牌营销策划经验。
有意者请将简历投至：evaouxiu@evaouxiu.com 。
我要应聘
岗位职责：
1.区域总负责人，对业绩、人员、店务、货品全权负责；
2.区域市场各类渠道公共关系的建立与维护；
3.区域年/月销售业绩目标的分解，制定年/月计划，并执行跟进；
4.区域/门店各类工作岗位职责、流程的建立与跟进；
5.区域新店开业前的人员、店务、货品的统筹与跟进；
6.制定区域各类人员的培养训练体系，并推动跟进；
7.区域门店巡查，日常营运标准的跟进与监督；
8.区域节假日各类大型活动的策划、推动、总结；
9.区域新品上货前训练的推动与跟进；
10.根据销售数据，门店各类货品的调拨整合、陈列的推动与跟进；
任职资格:
1. 大专以上学历，纺织、设计、企业管理、市场营销等相关专业
2. 有3年以上品牌女装营运管理相关工作经验
3. 有开发和管理区域市场的能力；
4．熟悉女装策划、营销、客服策略，熟悉女装市场及潮流趋势；
5．熟悉商场运作流程并与商场有良好关系，能协助拓展业务及新店开立事宜；
6．具备提升品牌形象、服务水平、员工培训与氛围的协调管理能力；
7．具备熟练的销售技巧、女装货品知识、店面货品陈列经验；
8．具备团队建设及人员管理的能力。
有意者请将简历投至：evaouxiu@evaouxiu.com 。
我要应聘
岗位职责：
1、制定各季商品运营计划;
2、规划每个季度产品开发结构需求及商品需求预算计划;
3、制定各季商品下单计划及制定各区域商品上市计划并实施;
4、负责各区域上市结构并对进度进行审核;
5、根据产品上市销售量，进行追单、调配并对促销提案进行审核、组织实施;
6、定期对竞争品牌商品系列、结构、价格带，商品特点进行分析，为商品企划提案提供参考;
7、把控公司整个商品的进、销、存和产品销售毛利率;
8、对每季产品进行季末全面的进销存总结分析，为下期产品开发作参考。
任职要求：
1、营销、艺术、管理类相关专业，大专以上学历。
2、8年以上服装行业管理工作经验，3年以上同类型岗位工作经验。
3、具备较强的商品分析、整合、规划能力，熟悉国际时尚流行品牌风格与趋势，掌握服装产品生命周期以及市场需求特点等商品企划、评估方向
4、能根据市场信息和市场流行趋势，并根据信息规划开发整季产品对品牌市场定位有独特的见解，能敏锐地捕捉风格卖点，具有很强的流行趋势分析能力
5、对服装设计、生产、营销以及其相关标准化流程具备良好的理解以及实操经验。
年薪：50-80万。有意者请将简历投至:evaouxiu@evaouxiu.com
我要应聘岗位职责：
1、建立和完善公司整体的法律管理体系和规章制度；
2、 收集相关的国家政策、法律法规，定期向高管层和有关应用部门发放材料，并提出建议、预警；
3、 对公司重大经营决策提供法律论证和法律保障；
4、 参与公司相关经营管理活动，提供法律咨询并办理相关法律事务
5、 监督公司制度执行情况、掌控行政许可进度；
6、 审查、备案公司所有文件、合同；
7、 代表公司处理对外的法律诉讼和法律纠纷，为公司提供法律顾问服务；
8、 建立、管理和维护与外聘律师、法律顾问的关系。
9、 协助部门经理完成法务部相关工作。
任职资格：
1、 大学本科或以上，法学专业；
2、 三年以上同岗位工作经验；
3、 熟悉各类公文、合同、法律文本的起草及审核；
4、 具备良好的法律谈判技巧及社会关系；
5、具有很强的法律逻辑思维能力，非常强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力.
有意者请将简历投至：evaouxiu@evaouxiu.com 。
我要应聘
任职资格：
1、大专以上学历，服装纺织设计类专业，接受过色彩、设计、面料与工艺的相关知识等培训；
2、对帅气、柔美风格25-35岁年龄层的产品（如MO&CO\地素）有4年以上设计经验及市场营销的分析能力；
3、超爱服装设计，对服装市场发展趋势具有独到见解，创新能力强；
4、体能佳，有心身吃苦的正能量状态；
5、工作细致负责、具有高度的敬业精神和团队协作精神；
6、有服装企业相关工作经验优先，与版师样衣工能认真良好的沟通，懂一定的工艺知识。
岗位职责：
1、协助制定季度企划，并根据季度整体开发计划跟进部门工作完成情况，确保开发计划按期完成；
2、参与货品系列及风格调整，协助总监对产品系列、风格提出合理化建议，确保货品与品牌定位及企划案相吻合；
3、组织市场调研工作，制定调研计划、运用科学的方法开展调研工作，以保证产品设计不脱离市场需求及应市产品的及时开发；
4、负责效果图的设计工作，结合品牌定位、市场动态及流行趋势，运用时尚元素，独立绘制设计稿，确保产品开发计划按时完成；
5、负责设计稿至样衣的转换跟进工作，密切与版师、工艺师、样衣师进行技术问题沟通，确保设计理念的正确转换；
6、负责设计款订货资料的审核及产品设计点的讲解工作，通过订货会、看样会、招商会等的设计讲解，宣传设计理念，了解客户需求，确保订货指标达成及设计弱点的及时改进；
7、确认大货下单样品质、风格，协助版师、样衣师确认大货下单样，确保大货风格与品质。
（有意者请将简历投至：evaouxiu@evaouxiu.com 。面试时请带作品，手绘作品尤佳）
你关心的——
1、工作鸭梨山大才充满挑战性，但你的能力、努力、付出能得到对等的报酬和辽阔发展空间；
2、国家规定的医保社保等五险一个都不少；
3、聚会、聚餐这样的员工活动怎么能没有；
4、与各路大神合作机会。
我们能提供给你的——
除了具有竞争力的薪酬待遇，还将为你营造这样的环境：
1、不仅重视专业还重视每个人必须有不断成长的事业规划；
2、没有老板，只有朋友战友和合作伙伴；
3、我们肯定懂得尊重和欣赏你，也懂得你的需求；
4、自我评价为理想主义者，拥有美好的价值观，相信每个人心里都有一片净土；
5、反感心计和欺骗，崇尚努力和坦诚